La rilevanza per le imprese multinazionali degli obblighi convenzionali in materia di diritti della persona umana

P. 299-312

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  • La rilevanza per le imprese multinazionali degli obblighi convenzionali in materia di diritti della persona umana
  • Società civile, imprese private e diritto internazionale dell'ambiente in una recente decisione della Corte di giustizia dell'ECOWAS
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  • Identità religiosa del datore di lavoro e licenziamento ideologico nella giurisprudenza della Corte europea dei diritti umani
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  • Corte europea dei diritti umani e sistema comune europeo in materia d'asilo
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  • The UN Committee on Economic, Social and Cultural Rights and Disability : General Comment No. 5 and Beyond
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  Codice DOI: 10.3280/DUDI2011-002004

  ISSN: 1972-5485

  Permalink: http://digital.casalini.it/10.3280/DUDI2011-002004

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