Eccezione di inadempimento e rifiuto della prestazione da parte del lavoratore : spunti dalla giurisprudenza

Il saggio trae spunto da una sentenza di merito del Tribunale di Tivoli (n. 519 del 27 marzo 2024) per soffermarsi sul significato dell'eccezione di inadempimento, argomentando nel senso che essa vada ammessa in ogni caso in cui sussista un inadempimento non lieve, quando invocata in buona fede, in quanto strumento mirato ad assicurare l'esatto adempimento delle obbligazioni contrattualmente assunte dalle parti. Si contesta quindi che la sua applicazione sia conseguente ad un giudizio di proporzionalità fra gli opposti inadempimenti. [Testo dell'editore]

The essay draws inspiration from a ruling of the Court of Tivoli (n. 519 of 27 March 2024) to focus on the meaning of the exception of non-compliance, arguing in the sense that it should be admitted in every case in which there is a non-slight non-compliance, when invoked in good faith, as an instrument aimed at ensuring the exact fulfilment of the contractual obligations assumed by the parties. It is therefore contested that its application is consequent to a judgment of proportionality between the opposing non-compliances. [Publisher's text]